Iedereen werkt ermee, maar niet iedereen werkt er slim mee. Microsoft Teams is inmiddels niet meer weg te denken uit de werkdag van HR professionals. We zien dat Microsoft Teams bij veel organisaties is uitgerold zonder echt een plan. Als gevolg daarvan zijn...
Traditionele functiehuizen met rigide structuren en eindeloze taakomschrijvingen passen niet meer bij moderne organisaties. Medewerkers verwachten transparantie, flexibiliteit en inzicht in hun groeimogelijkheden. Maar hoe zorg je ervoor dat functieprofielen geen...
Te veel tools. Te veel groepen. Te veel notificaties. En te weinig overzicht. Interne communicatie voelt bij veel organisaties als een warboel. Belangrijke info raakt zoek, leuke updates verdwijnen onderaan de inbox en niemand weet nog welk kanaal waarvoor bedoeld is....
Leidinggeven is een vak apart – zeker als je zonder ervaring in die rol belandt. Bij Budget Thuis, een jong en snelgroeiend bedrijf, zorgde dit voor uitdagingen. Veel leidinggevenden waren doorgegroeid vanuit specialistische functies. Daarom vond Budget Thuis het...
Een intranet werd lange tijd gezien als een stoffige verzamelplek voor beleidsdocumenten waar bijna niemand vrijwillig kwam. Maar steeds meer bedrijven ontdekken dat een goed ingericht HR-intranet zoveel meer kan zijn. Want het wordt niet alleen een plek waar...
