ChapterNext ondersteunt jongeren tussen de 12 en 18 jaar die dreigen uit te vallen of uitgevallen zijn uit het onderwijs. Een bevlogen organisatie met een groeiend team van begeleiders, behandelaren en coördinatoren. Die groei...
Nieuwe medewerkers verdienen een duidelijke, aantrekkelijke en uitnodigende start. Toch belanden ze in veel organisaties nog steeds in een traditioneel HR-handboek vol regels en procedures. Dat kan anders. Bij HR Future Proof werken we daarom met de Future Proof HR...
Veel organisaties hebben een HR-systeem zoals AFAS, Personio, Visma of Nmbrs. Deze systemen zijn onmisbaar voor de administratie van personeelszaken maar minder geschikt om medewerkers te informeren en te betrekken. Wie snel wil weten wat de thuiswerkregeling is of...
In a global organisation like HEINEKEN, HR information is created and managed by many different teams. Over time, that led to a familiar challenge: lots of valuable resources, but no clear overview. Recruitment documents lived on one SharePoint site, development...
SharePoint en Microsoft Teams zijn twee van de meest gebruikte applicaties voor moderne samenwerking én communicatie op de werkvloer. Ze zijn niet meer weg te denken als je als organisatie Microsoft 365 gebruikt. Toch leven er veel vragen over hoe deze platforms...
